Förderbare Coachings

Hier finden Sie einen Überblick der Coaching-Angebote, die Sie mit einem Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein  (AVGS) nutzen können.

Gerne beraten wir Sie vorab, welches Angebot für Sie passt. Rufen Sie uns an – unsere Coaching-Hotline erreichen Sie unter der Nummer 069 – 951097113.

Den Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein  (AVGS) erhalten Sie durch die Agentur für Arbeit oder das Jobcenter. Wenn Sie einen Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein haben, klären wir mit Ihnen im Vorfeld und unverbindlich alle anstehenden Fragen zum Coaching, bevor Sie uns mit der Übermittlung des Gutscheins beauftragen. Die Sitzungen dauern 1,5 Stunden, wir vereinbaren jeweils 2 Sitzungen pro Woche.

Alle Coaching-Angebote im Überblick

Dieses Coaching richtet sich an Personen, die sich beruflich neu orientieren wollen und Unterstützung bei der Entwicklung neuer beruflicher Zielprofile wünschen. Es ermöglicht Ihnen eine Selbstreflexion der aktuellen Situation, die Bestandsaufnahme und Bewertung Ihrer bisherigen beruflichen Qualifikationen und die Erarbeitung einer entsprechenden Bewerbungsstrategie. Dabei stehen Ihre individuellen Ziele und Fragestellungen im Vordergrund.
Bewerbungsunterlagen und -situationen können ergänzend thematisiert werden.
Dieses Coaching umfasst 5 Sitzungen à 1,5 Stunden.

Weitere Informationen finden Sie auf unserem Informationsblatt.

Das Angebot richtet sich an Bewerber*innen, die sich beruflich neu orientieren und eine entsprechende Bewerbungsstrategie entwickeln müssen. Es ermöglicht Ihnen eine Selbstreflexion der aktuellen beruflichen Situation und Zukunftsplanung sowie die Erarbeitung eines zielgerichteten Vorgehens bei der Bewerbungsinitiative. Die individuellen Schritte zur Optimierung des Bewerbungsauftritts werden im Einzelcoaching mit einem*einer systemischen Coach bearbeitet.

Dieses Coaching umfasst 3 Sitzungen à 1,5 Stunden, zwischen den Sitzungen ist jeweils 1 Woche für eine selbständige Arbeitsphase.

Weitere Informationen finden Sie auf unserem Informationsblatt.

Dieses Coaching richtet sich an Personen, die sich beruflich neu orientieren wollen oder müssen. Dieses Angebot gliedert sich in zwei Phasen und ermöglicht in Phase 1 eine Selbstreflexion der aktuellen Situation, die Bestandsaufnahme und Bewertung der bisherigen beruflichen Qualifikationen, die Erarbeitung einer Bewerbungsstrategie und die Erstellung Wettbewerbsfähiger Bewerbungsunterlagen. In Phase 2 werden Sie zudem von unseren Coaches  bei der Umsetzung Ihrer Bewerbungsstrategie und Stellensuche begleitet und gezielt auf anstehende Vorstellungsgespräche vorbereitet.   

Dieses Coaching umfasst 20 Sitzungen à 1,5 Stunden.

Weitere Informationen finden Sie auf unserem Informationsblatt.

Sie haben ein neues berufliches Zielprofil ins Auge gefasst und möchten Ihre Entscheidung absichern? Mithilfe der Potenzialanalyse können Sie Ihre eigenen Stärken kennenlernen und Ihr Profil mit Ihrem avisierten Stellenprofil vergleichen.
Sie erhalten valide Aussagen über Ihre Denkmuster, Verhaltensmerkmale und Berufsinteressen.

Auch wenn Sie eine berufliche Veränderung anstreben, aber noch nicht konkretisieren können, wohin Sie sich entwickeln möchten, kann das Potenzialanalyseverfahren wertvolle Hinweise hierzu geben.

Das computergestützte Profiling dauert ca. 2-3 Stunden. Anschließend bieten wir Ihnen mit einem zertifizierten Coach ein Auswertungsgespräch zur Beurteilung Ihrer Ergebnisse und analysieren deren Bedeutung für Ihre Ausgangsfrage. Selbstverständlich erhalten Sie auch einen ausführlichen Testbericht.

Weitere Informationen finden Sie auf unserem Informationsblatt.

Unter Umständen kann sich ein ergänzendes Coaching im Anschluss oder – je nach Fragestellung – auch vorgeschaltet zum Potenzialanalyseverfahren anbieten.

Eine Kombination dieser Angebote ermöglicht Ihnen, zunächst im Coaching neue berufliche Zielprofile zu erarbeiten und diese anschließend mithilfe des Potenzialanalyseverfahrens zusätzlich abzusichern.

Diese Vorgehensweise bietet sich vor allem da an, wo die Enetwicklung neuer beruflicher Optionen sich als besonders komplexe Aufgabe darstellt und wo aufgrund einer besonderen individuellen Situation das Risiko einer beruflichen Fehlentscheidung minimiert werden soll.

Weitere Informationen  finden Sie auf unserem Informationsblatt.

Wie wir arbeiten

Unsere Coaches begleiten Sie mit dem systemischen Ansatz, der nicht nur unmittelbare berufliche Belange berücksichtigt, sondern auch Ihr privates und gesellschaftliches Umfeld einbezieht, um nachhaltige und zukunftsfähige Ergebnisse zu erreichen.

Wir unterstützen Menschen immer da, wo die Berufstätigkeit mit den persönlichen Zielen und Werten, dem privaten Umfeld und der eigenen Gesundheit in Einklang gebracht werden soll. Darum sind all unsere hochqualifizierten Coaches systemisch ausgebildet und zertifiziert. Alle Bereiche des Lebens, die die Berufstätigkeit beeinflussen können, können im Coaching relevant sein und gehören mit in die Betrachtung, denn nur dann erarbeiten wir nachhaltige Lösungen, die sich auch im Alltag bewähren.

Dabei verstehen wir uns vor allem als Expert*innen für Methoden, Prozesse und Perspektiven und leisten als Wegbereiter*innen professionelle Reflexions- und Entscheidungshilfe. Wir behalten den Überblick, damit unsere Kund*innen in die Tiefe denken können. Sie bleiben Expert*innen für Ihre Lebenswelt, Ihre Branche und Ihre Wahrnehmungen.

Wir arbeiten in Kooperation und auf Augenhöhe daran, dass unsere Kund*innen ihre Visionen entwickeln und Ziele erreichen können. Das Vertrauen unserer Kund*innen ist dabei unsere größte Verpflichtung.

Nutzen Sie die Expertise und Methodenkompetenz unserer systemisch ausgebildeten Coaches und entwickeln Sie im Coaching einen Masterplan, um berufliche Optionen zu erarbeiten und Ziele neu zu definieren.

Kontaktieren Sie uns für mehr Informationen, wir beraten Sie gerne. Unsere Coaching-Hotline erreichen Sie unter der Nummer 069 – 951097113.

Virtuell oder vor Ort

Wählen Sie selbst, ob Sie unser Coaching-Angebot in Präsenz oder in digitaler Form über unsere Online-Plattform in Anspruch nehmen möchten. Auch die Hybridlösung (eine Kombination beider Formen) ist möglich.

Unseren Kundinnen und Kunden, die sich aktuell in einer Phase der beruflichen Um- oder Neuorientierung befinden und noch keine Erfahrungen mit Videokonferenzen sammeln konnten, empfehlen wir, dass Sie mindestens eine Coaching-Sitzung im digitalem Format in Anspruch nehmen. Diese bietet eine hervorragende Vorbereitung auf eventuelle digitale Bewerbungsprozesse.

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Ihre Ansprechpartnerin
Laetitia-Barbot
Orte
  • Frankfurt am Main
  • Online-Coaching
Kosten und Zeit
  • 1 Coaching-Sitzung dauert 1,5 h
  • die Laufzeit ist von dem jeweiligen Angebot abhängig